南京果一农产品超市老板恶意欠薪现已被刑拘

南京“果一”农产品超市老板恶意欠薪现已被刑拘

昨天，我市一家名叫 果一 的农产品超市的57名员工，领到了被拖欠的工资。至此，最高人民法院关于 恶意欠薪 司法解释出台后，市劳动保障监察支队和相关司法机关联动立案处理的第一例 恶意欠薪 案件终于取得了结果。

记者了解到，果一农产品超市江苏有限公司于2011年8月注册，注册经营地在雨花台区花神大道，主营平价菜销售业务，在南京有11家分店。自2012年4月起至12月，公司因经营不善，共拖欠57名员工43万多元工资和近10万元社保费，其中大部分员工为外地来宁务工的中年妇女。

市劳动保障监察支队副支队长雷宝根介绍，2012年12月22日，他们接到群众举报后，及时立案受理，明确专人查处。在调查取证的基础上，及时下达限期改正指令书，责令该公司于2013年1月15日前支付所欠57名劳动者工资。但是， 果一 农产品超市以经营亏损、无力支付为由，视劳动保障监察限期整改指令于儿戏，逾期不改，拒不支付劳动者工资。 年关将近，这些员工盼着拿到工资回家过年，多次向公司讨薪，但该公司3名股东相互推诿，对员工也避而不见，甚至更换手机号码，极尽敷衍。

鉴于 果一 农产品超市负责人存在涉嫌恶意欠薪罪的情形，市劳动保障监察支队于1月23日将该案移送公安机关进行侦查处理，公安机关先后对公司有关负责人采取了强制措施。其中，股东金某被刑事拘留，童某被取保候审，同时正在研究对何某采取的强制措施。在法律的震慑下，3名股东最终答应按股份比例还清所有欠款，57名员工在市劳动保障监察支队领到了自己应得的工资报酬。

根据《刑法修正案(八)》规定，被司法机关认定为恶意欠薪的单位和个人，最高可处七年有期徒刑。那么这名股东是否会因 恶意欠薪 罪而判刑?雨花台区派出所办案民警高琨透露，拒不支付劳动者的劳动报酬，造成严重后果，但在宣判前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以酌情从宽处罚。

两月来，我市为2.4万名民工追回工资

岁末年初是民工讨薪的高峰期。记者昨天获悉，自去年12月以来，市、区人社、住建、公安等部门在全市范围内开展了农民工工资支付情况专项检查，共为2.4万名民工追回工资1.08亿元。

通过检查我们发现，工程建设、船舶修造、加工制造等劳动密集型行业，是拖欠民工工资的 重灾区 ，讨薪案80%以上集中在这些领域。 执法人员分析说，由于建筑施工企业非法发包现象依然存在，建设单位和总承建单位对分包单位以及包工头支付民工工资监管不到位，每月只给民工发放生活费的工资支付模式等因素，导致工程行业成为拖欠民工工资的主要行业。此外，受宏观经济政策的影响，房地产市场不景气，部分开发商出现资金紧张。今年人工工资增长幅度较大，农民工和包工头之间一般都是口头协议，引发劳资双方对工资数额产生争议。

记者了解到，我市开通了农民工维权 绿色通道 ，对农民工的欠薪举报投诉，两个工作日内必须回复，群体欠薪问题五个工作日内解决。行政执法立案调查期，也从60个工作日缩短为15个工作日。为了进一步完善长效管理机制，从源头上遏制拖欠农民工工资案件的发生，目前，我市正在研究制定《关于预防和查处建设领域拒不支付劳动报酬违法活动行为的若干意见》，并在试行的基础上积累经验，逐步向建设领域以外的其他用人单位推广。

人社部门提醒民工，如果遇到欠薪问题，可直接拨打电话 12333 、也可登录市人社局官网或到水西门大街的服务大厅窗口直接投诉。

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